Kantor bisa jadi tempat yang menyenangkan sekaligus membosankan. Hal ini tergantung pada sikap dan interaksimu pada rekan kerja yang lain. Selain menjadi sosok yang ditemui setiap hari, teman kantor juga berperan penting dalam prestasimu bekerja. Nah, gimana sih caranya agar menjadi rekan kerja yang baik agar dapat saling mendukung satu sama lain dalam koridor yang positif? Lets check this out!
1. Tidak Membedakan Perilaku Berdasarkan Jenis Kelamin
Profesionalisme merupakan elemen terpenting ketika bekerja. Jadi tidak ada tuh, perbedaan antara rekan kerja laki-laki dan perempuan. Mulai dari cara menyapa, serta tidak ada perlakuan spesial antara laki-laki dan perempuan, semua bekerja sesuai dengan kemampuan serta job desk masing-masing. Jadi fokusnya kepada kompetensi, bukan gender.
2. Saling Menghargai Pendapat
Seringkali terjadi kecanggunggan untuk mengeluarkan pendapat. Misalnya pada orang dengan posisi senior serta jabatan yang tidak sama. Namun untuk membangun lingkup kerja yang sehat dan menjadi rekan kerja yang baik, maka sebaiknya setiap individu yang bekerja dapat saling menghargai pendapat masing-masing, tidak harus selalu melihat posisi jabatan.
3. Bersikap Adil Dalam Setiap Elemen Pekerjaan
Prestasi bekerja tiap karyawan mungkin berbeda-beda, oleh karena itu diperlukan keadilan untuk mengakui keberhasilan seseorang. Pujilah rekan kerja yang telah sukses menang tender, mengerjakan projek besar, dan sebagainya. Begitu pula sebaliknya, saat teman kerjamu melakukan kesalahan, ingatkanlah ia dengan tujuan agar ia menjadi pribadi yang lebih baik, bukan mempermalukannya. Dengan begitu lingkungan kerja menjadi lebih nyaman dan terasa kekeluargaannya.
4. Saling Mengingatkan Untuk Bekerja Lebih Baik
Lingkungan kerja yang positif adalah tempat di mana kompetensi tumbuh tanpa harus saling menjatuhkan. Ketika satu orang memiliki kelebihan, ia gak akan ragu memanfaatkannya untuk membantu rekan kerja yang lain. Oleh karena itu alangkah lebih baik untuk saling mengingatkan rekan kerja agar dapat saling belajar dan berkembang bersama.
5. Ikut Kegiatan Outbound atau Gathering Kantor
Suasana kekeluargaan untuk setiap rekan kerja akan terbangun ketika sama-sama pernah berada dalam satu lokasi selama beberapa hari. Nah, hal ini bisa didapatkan ketika kantor mengadakan kegiatan outbound atau gathering. Semua karyawan pasti akan merasa senang kemudian akan terbangun jiwa solidaritas dan silaturahmi sehingga tercipta lingkungan kerja yang berkualitas.
Kantor adalah salah satu tempat kita menempa diri menjadi lebih baik, lho. Yup, dengan berbagai konflik pekerjaan yang harus kalian hadapi, menghadapi beragam karakter rekan kerja menjadi tantangan agar kalian bisa maju dan berkembang. Bagaimana menurutmu, girls?
